Es ist nie zu spät, etwas anders zu machen oder sich einen Traum zu erfüllen. Wenn Sie über 45 Jahre alt sind und eine berufliche Veränderung anstreben, könnte dies eine Chance für Sie sein. easyJet hat eine Rekrutierungskampagne für Positionen im Kabinenpersonal über 45 Jahren gestartet.
„Das Alter ist nur eine Zahl“, sagte die Fluggesellschaft in einem Facebook-Post, in dem sie ihre Rekrutierungskampagne für Kabinenpersonal bewarb. Die Fluggesellschaft sagte, sie habe im vergangenen Jahr einen Anstieg des Kabinenpersonals um 27 % im Alter von über 45 Jahren verzeichnet, einschließlich eines Anstiegs um 30 % bei den über 60-Jährigen.
Die easyJet-Kampagne befragte britische Erwachsene, und 2.000 von ihnen im Alter von über 45 Jahren gaben an, dass sie sich gerne einer neuen Herausforderung stellen würden, sobald ihre Kinder fertig sind. Mehr als die Hälfte (58 %) gab an, begeistert zu sein, eine neue Karriere zu beginnen.
57 % der Befragten gaben auch an, dass ihre Kinder jetzt nicht mehr von ihnen abhängig sind und hoffen, eine neue Karriere in etwas zu finden, für das sie wirklich leidenschaftlich sind. Ein Fünftel (20 %) der Erwachsenen gab sogar an, dass sie gerne im selben Unternehmen wie ihre Kinder arbeiten würden, um mehr Zeit mit ihnen zu verbringen.
Mehr als sechs von zehn (10 %) der Befragten gaben an, dass eine Karriere, die es ihnen ermöglicht, zu reisen, am wünschenswertesten wäre. Mit anderen Worten, sie sind es ideale Kandidaten, die von easyJet gesucht werden.